为充实我镇编外人员队伍，根据工作需要，现面向社会公开招聘编外人员。现就有关事项公告如下：

一、招聘岗位

本次招聘湛江市坡头区龙头镇人民政府二类编外人员2名、三类编外人员1名。招聘岗位、招聘具体条件见《湛江市坡头区龙头镇人民政府公开招聘编外人员岗位表》(附件1)。

二、薪酬待遇

1.聘用期间，二类编外人员岗位工资待遇为4200元/月(含聘用单位及个人负担的五险一金，每月由聘用单位代扣代缴)。聘用期间，聘用单位不提供住宿。

2.三类编外人员岗位工资待遇为3600元/月(含聘用单位及个人负担的五险一金，每月由聘用单位代扣代缴)。聘用期间，聘用单位不提供住宿。

三、应聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律;

(二)政治素养过硬，品行端正，富有事业心和责任感，勤恳务实，具备良好的职业道德;

(三)具有大专及以上学历，年龄为18周岁至38周岁(年龄计算截止时间为报名首日);

(四)具有招聘岗位所要求的资格条件。报考三类编外人员岗位需有计算机类证书，具有良好的电脑操作技能;

(五)具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力;

(六)法律、法规规定的其他条件。

(七)有下列情况之一者，不得报考：

1.受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处内的。因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;

2.有违法犯罪、吸毒记录的;

3.法律法规和规章规定不宜聘用为机关单位工作人员的其他情形。

四、招聘程序

本次招聘将通过公开报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用等程序组织实施。

(一)公开报名。

1.报名时间：2026年1月8日至2026年1月9日，上午8:30—12:00;下午14:30—17:30。

2.报名地点：湛江市坡头区龙头镇解放一横路2号龙头镇人民政府党建和组织人事办公室。

3.报名方式：现场报名。请报名人员带填写好的《湛江市坡头区龙头镇人民政府招聘编外人员报名登记表》(见附件2)、户口所在地派出所开具的无犯罪证明、免冠一寸近期相片(2张)，连同有效二代居民身份证、学历证或学历证明、学位证(如有)、计算机类证书(根据岗位要求准备)原件和复印件在报名期限内到报名地点现场报名。

(二)资格审查。根据招聘条件，由我单位对报名人员资格条件进行审查。经审查符合条件的，将通过电话或短信的方式通知面试相关事宜，未通过资格审查的将不再另行通知，请报名人员务必保持手机畅通。

资格审查贯穿整个招聘全过程，报考者须诚信报考，不得弄虚作假，如经查实为虚假内容和材料的，取消考试和聘用资格。如在聘用后发现前述证件材料造假的，聘用单位有权终止聘用关系，并且除支付工作期间的工资外，无须按《中华人民共和国劳动合同法》支付其他费用。

(三)考试。考试方式为面试。本次面试采取面谈方式，主要考察应聘者仪表气质、语言表达、临场应变和解决实际问题的能力。面试合格分数线为60分，未达合格线的，不能列为体检对象。面试的具体时间、地点、要求另行通知。不按规定时间、地点参加面试的，视作本人自动放弃本次招聘考试资格。

(四)体检。根据岗位1:1的比例，按照面试成绩的高低确定体检对象。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》的有关规定，体检不合格或未在规定时间内参加体检的，取消体检资格，并按面试成绩由高至低依次递补体检对象。体检费用自理。

(五)考察。体检合格者确定为考察人选，由我镇按照有关规定进行考察。考察不合格或者放弃考察的，可依次递补考察人员。

(六)公示。体检和考察合格的考生确定为拟聘用对象，将在坡头区人民政府门户网站(www.ptq.gov.cn)进行公示，公示时间为5个工作日。公示期间如有任何异议，可向坡头区龙头镇人民政府反映。

(七)聘用。拟聘用人员经公示无异议，经主管部门审核，人社部门审批后办理相关手续，兑现相应待遇。如出现《中华人民共和国劳动合同法》规定终止情形，依法终止聘用关系。如果法律法规有新规定或者上级有新的规定，聘用单位与聘用人员无法继续履行劳动合同，聘用单位有权按《中华人民共和国劳动合同法》单方终止聘用关系。

六、其他事项

(一)本次专项招聘不指定考试教材，不委托任何机构举办考试辅导培训;

(二)报名人员务必保持手机(报名表所留手机号码)畅通，以便通知有关事项。

(三)本公告由湛江市坡头区龙头镇人民政府党建和组织人事办公室负责解释，报考咨询电话：0759-3761520。

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1.湛江市坡头区龙头镇人民政府公开招聘编外人员岗位表

2.湛江市坡头区龙头镇人民政府招聘编外人员报名登记表

湛江市坡头区龙头镇人民政府

2026年1月4日

（责任编辑：小今）